市民委（宗教局）第一届工会委员会工作报告
委（局）第一届工会成立以来，在委（局）党组和市直机关工会的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导思想，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕服务中心工作，积极开展“学习型机关”建设，按照“围绕中心，服务大局，凝心聚力，丰富活动”的工作思路，充分发挥工会组织的积极作用，全面加强工会组织自身建设，圆满完成了各项工作任务。
一、围绕中心打基础，组织制度日趋完善
我委工会始终坚持在委（局）党组、支部的领导下开展工作，根据委（局）党组确定的工作思路，把树立大局观念和中心意识作为开展工作的前提，不断加强工会自身建设。
一是注重发展，组织制度建设不断深化。我委工会工作倍受组织关心和支持，委（局）党组积极推荐思想素质高、工作能力强、服务意识好的同志担任工会干部，定期召开局长办公会专题会议，研究解决工会工作开展中存在的重难点问题，进一步细化了在机关支部领导下开展工作的工会工作机制，做到了政治上把关、工作上放手、制度上落实，使得工会能够独立自主、创造性地开展工作。在支部指导下，我委工会以加强制度建设为突破口，进一步完善了《工会工作范围》、《工会工作制度》和《工会委员会规则》等制度，有效促进了工会组织的 自身建设。
二是注重学习，干部队伍素质明显增强。我委工会一班人紧紧围绕“学习型”机关建设，深入开展学习实践活动，坚持以提高工会干部的“五种能力”为重点，采取以会代训、辅导讲座等形式，重点对工会委员、小组长进行了培训，力争使每一名工会干部成为德才兼备、经验丰富的工会行家里手，努力开创工会工作的新局面。
三是奋发有为，为干事创业营造良好环境。几年来，工会一班人紧紧围绕上级工会要求和委（局）工作任务，在加强自身建设的同时，积极为委（局）领导出意见、提建议，为营造干事创业发展环境善于参谋、敢当助手；组织广大会员积极参与先进性教育和学习实践科学发展观活动，并结合工会特点提出合理化建议十多条；组织大家开展“送温暖、献爱心”活动，每年向困难职工捐献款额都在两千元左右，激发了大家干事创业、奉献社会的责任感和荣誉感。
二、服务大局谋发展，效能建设不断深化
工会组织最大的目标任务就是为中心工作搞好服务保障。一年来，我委工会始终坚持服务大局的宗旨，充分发挥工会组织在推进机关效能建设中的助手、纽带和促进作用。
1.积极组织学习宣传活动，发挥工会在宣传鼓动中的助手作用。一是紧紧围绕党组中心工作，认真组织党的十七大和十七届四中会精神的学习，不断完善学习机制，坚持学用结合，使广大会员在政治上始终和党中央保持高度一致，不断增强党性修养和政治敏锐性。二是大力宣扬牛玉儒、刘培轩、张淑均等英模人物的先进事迹，在机关掀起学习余瑞青同志的新高潮，努力提高广大干部职工爱岗敬业、锐意进取的工作热情。
2.深入开展思想教育活动，发挥工会在政治工作中的纽带作用。广泛地听取和收集职工的思想反映，全面掌握职工的思想动态，及时向党组报告有关情况，为委领导掌握全委职工的思想动态，有的放矢地开展思想教育，提供了依据。
3.全面参与文明创建活动，发挥工会在服务保障中的促进作用。根据工会工作计划结合我市精神文明建设规划，在全系统广泛开展文明创建活动，号召全体干部职工立足岗位成才、大力强化服务意识，全面树立民族宗教干部新形象，努力营造干事创业的工作环境、优质高效的服务氛围，全面促进委局文明创建的深入开展。
三、凝聚人心强素质，团结协作再创佳绩
我委工会始终围绕增强机关凝聚力和战斗力的总体目标，广泛调动会员的工作积极性、主动性和创造性，在营造团结协作的工作氛围中，充分发挥了工会组织的群众性基础作用。
1.积极开展普法教育，大力维护干部职工合法权益。一是认真组织学习《工会法》和《中国工会章程》，使广大干部职工明确工会会员的权利义务，不断增强法律意识。二是做好源头参与，对机关内部事务实行民主参与和民主监督。积极参与机关干部年度考核中的民主评议、民主测评工作，在干部职工提拔使用、交流轮岗、评先评优、奖惩实施、经费使用等方面加强民主监督，积极向委局党组提合理化建议，有力促进了委局政风行风建设。
2.不断深化岗位练兵，努力提高干部职工能力素质。协助机关支部深入开展岗位练兵活动，积极做好宣传鼓动工作，培养集体荣誉感。通过学习交流、评比竞赛等形式，激发了广大干部职工的学习热情，“争当业务尖子、岗位能手”的竞赛活动不断深入，大力推动了委局机关整体工作水平的全面提高。
3.注重解决实际问题，依法维护职工群众合法权益。我委工会甘当职工的贴心人，把干部职工最关心、最直接、最现实的利益问题，时刻放在心上、握在手中，积极为职工办实事、做好事，切实维护干部职工的合法权益。在今年职工休假活动中，主动向委局提出建议，合理安排人员、时间，既保障了广大干部职工的合法权益，又确保了委局日常工作的顺利开展。
四、创新工作搞保障，和谐创建又上台阶
我委工会结合委局工作特点和实际，创造条件，因地制宜，积极开展健康有益的文体娱乐活动，着力加强“职工之家”模范创建，有力推动了和谐创建的深层次发展。
1.不断深化“职工之家”模范创建活动。一是把“家”建设好。今年十月，委（局）在经费十分紧张、场地严重不足的情况下，仍然投资近千元在原办公楼空置房建设职工活动室，并添置了桌椅及文体器材。二是赋予“家”的新内容，把建设民主的家、文明的家、温暖的家、学习型的家、职工信赖的家等内容作为创建的基本内容，围绕中心工作的需要，把推动委局全面建设融入到“建家”活动的内容中。三是体现“家”的新特色。重点在维护职能上下功夫，把为职工“送温暖、送知识、送文化、送健康”的“四送工程”落到实处。通过建家活动的深入开展，工会组织在会员中的凝聚力、号召力明显增强。
2.积极开展适合工作特点的全民健身和大众文体活动。在注重形式上的多样性和内容上丰富性的同时，更加注重每项活动的实际效果，更加注重贴近实际。一是积极组织切实可行的体育比赛。几年来，我委工会先后组织了乒乓球、扑克比赛，组织人员参加了上级长跑和乒乓球比赛。二是结合全市民族宗教界迎春茶话会，组织丰富多彩的文娱活动。展现了我委局广大干部职工崭新的精神风貌。三是关爱职工身体健康，定期组织健康体检。今年10月，委局在经费十分困难的情况下，依然安排全体人员在市二院进行体检，并对女同志安排了专项体检，有效加强了全体人员的防病、治病意识，保证了广大干部职工的身体健康。在组织活动中，我们深入发动群众，扩大活动范围，保证了参与活动的广泛性，并得到委局领导的大力支持，有力地推动了机关文体活动的开展，推动了全局两个文明建设和作风建设。
3.坚持落实职工“六必访”和节日慰问活动。对职工的婚丧嫁娶，前往慰问、看望；每逢重大节日都对离退休职工进行慰问和探访；每有职工生病或住院，我们都请委局领导或委托工会成员前去看望。几年来，共慰问看望职工30余人次，每年春节和重阳节给离退休老同志每人送上200元慰问金，委局领导干部并对3个特困家庭进行了扶贫慰问，使广大干部职工深刻感受到工会组织的温暖、感受到和谐社会大家庭的温暖。
回顾一年来的工作，我们虽然取得了一点成绩，但离上级标准和会员要求还有很大差距，在今后的工作中，我们将始终坚持在上级工会和委局党组（支部）的领导下，与时俱进，求实创新，认真总结经验，深化自身建设，努力实现我委工会工作的制度化、规范化，为推动委局全面建设做出更大成绩。
市民委工会
2009年2月1日
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